 |
| גיליון מס' 192, 11 ביולי 2010 |
___ |
 |
|
 |
|
 |
|
יחידת ההדרכה בארגון |
מתודולוגיות למידה |
טכנולוגיות למידה |
עלות תועלת |
חווית למידה |
 |
|
מסתבר שהמונדיאל משפר ביצועי עובדים!
רגע לפני הגמר בגדול במונדיאל (שורות אלו נכתבו אחרי ניצחון הולנד, לפני תוצאות חצי הגמר השני...) פורסם מחקר לפיו ניצחונות בגביע העולם משפרים את התפוקה במקומות העבודה. סקר שנערך בקרב 300 עובדים בארגונים שונים באוסטריה, צרפת, גרמניה, הולנד, ספרד ובריטניה מראה כי במקומות העבודה שלהם חל שיפור בתפוקות העובדים.
לואיס קאסאדו, מנהל השיווק של מדפסות לייזר ג'ט ופתרונות ארגוניים בקבוצת ההדמיה וההדפסה של HP באירופה, המזרח התיכון ואפריקה, הסביר שמשחקי גביע העולם בכדורגל מספקים תמריץ בלתי צפוי למורל במקום העבודה ולמחויבות העובדים לעבודתם, במיוחד כאשר ניתנת אפשרות לעובדים המעוניינים בכך להתאים את שעות עבודתם ללוח השידורים של המשחקים.
|
|
|
|
|
|
|
|
ועוד פנינת למידה מהרשת...
המגזין המתוקשב Learning Circuits מפרסם מדי חודש שאלה חודשית עליה מוזמנים הגולשים לענות. השאלה שפורסמה בתחילת חודש היא "האם הדיון סביב כיצד המוח שלנו עובד, באמת משפיע על פיתוח תוצרי למידה"? אתם מוזמנים להיכנס לבלוג ולשוטט בין כ-30 קישורים שונים לבלוגים בנושא זה.
לכניסה לקישור לחץ כאן. |
|
|
|
|
|
